Solicitud de empleo

Es como una carta de contacto que una persona envía a una empresa con la intención de postularse para alguna oportunidad laboral, ya sea porque realmente desee trabajar allí o porque sepa que cuenta con puestos disponibles que se ajustan a su perfil. 

 Caracteristicas: 

  • El contenido de la solicitud debe ir dirigida hacia el asunto en cuestión, sin ser exagerado ni muy modesto. 
  • Debe ser breve, porque los datos están detallados en el CV adjunto, o posiblemente en un impreso de solicitud que la empresa te envíe. 
  • A pesar de la brevedad, debe permitir al lector hacerse una idea de los títulos y de las principales capacidades que posees, así como de la experiencia que te hacen apto para el trabajo solicitado - en otras palabras, debería hacer buena publicidad sobrela persona.   

Estructura 

  1. DATOS PERSONALES
Nombre y apellidos
Teléfono de contacto
Dirección
Dirección de correo electrónico
Fecha de nacimiento
Número de documento de identidad
 
    2.ESTUDIOS ACADÉMICOS
Estudios finalizados y años en que se cursaron
Estudios que se están cursando (añadiendo el texto "cursando" o "sin finalizar" al final del párrafo)
OTROS ESTUDIOS
Cursos de especialización o de complemento a tus estudios académicos o de tu experiencia laboral
 
     3.EXPERIENCIA PROFESIONAL
Lo puedes poner en orden cronológico (del más antiguo al más nuevo), cronológico inverso (del más nuevo al más antiguo), funcional (por áreas si es que has trabajado en más de un sector) o por importancia (al principio la experiencia que te parezca más importante, aunque no sea la última ni la primera).
Debes señalar siempre para cada experiencia profesional:
- Nombre de la empresa (si no quieres poner el nombre puedes poner "multinacional del sector textil", por ejemplo)
- Puesto desempeñado
- Funciones del puesto (sin extenderte en exceso)
- Periodo durante el cual se desempeñó el trabajo

     4.IDIOMAS
- Indicar cual es la lengua materna o nativa
Para el resto de idiomas tienes que indicar el nivel que tienes para cada una (bajo, medio, alto, muy alto o bilingüe)

     5.INFORMÁTICA
Programas que manejas y el nivel de manejo (básico, usuario, usuario avanzado o experto)

     6.OTROS
Aquí se reseña:
Disponibilidad para viajar
Disponibilidad horaria y para incorporarte a trabajar
Si dispones de vehículo propio y los carnets de conducir que tengas
Habilidades destacables

Comentarios

Publicar un comentario

Entradas más populares de este blog

Oficio

Imagen
Es una herramienta de comunicación escrita utilizada en las distintas dependencias de gobierno (nacional, estatal, o municipal). Asimismo, Oficio se refiere a las correspondencias que se reciben en las oficinas públicas y que tienen la utilidad de establecer relación ente los intereses de las personas (particulares) y los de la administración pública. Se clasifican según su procedencia y destino en dos grupos: Exterior: Son los que proceden de cualquier oficina del gobierno y de un particular. Interior Son los que se giran entre si las oficinas de igual dependencia. Estructura Membrete:Nombre de la institución que gira al oficio  fecha: Cuando se escribió la carta Lugar: puede ser opcional  Numero: Generalmente es un folio  Destinatario: Persona o personas a quienes va dirigida la carta  Asunto:Síntesis de las principales ideas  Cuerpo: Desarrollo Despedida: Esta puede ser formal o informal dependiendo del documento Firma a mano ...
Leer más

Carta petición

Imagen
La carta petición es un escrito que se usa para solicitar algo, una copia de un documento, una cita o entrevista, entrega o pedido de mercancía, etc. Una carta petición es un documento formal, por lo que el lenguaje tiene que ser formal y se debe tener cuidado con las palabras que se usarán.  Estructura: 1. Sumilla. Es el mensaje de petición. Tiene que ser preciso. 2. Destinatario. La persona, grupo de personas o entidad a la que va dirigida el documento. 3. Tratamiento. Forma parte de la cortesía contemporánea. 4. Presentación del solicitante. Todos los datos importantes del solicitante. A saber: nombre y apellidos completos, nacionalidad, edad, tipo de documento de identidad, domicilio, 5. El texto. Es un mensaje argumentativo. Se puede dividir en dos secciones: la parte considerativa y la petición. 6. La despedida. Incluye una mención de lo expuesto y un saludo de agradecimiento. 7. Lugar y fecha.  8. Firma.
Leer más

Carta poder

Imagen
Es un documento que permite delegar en alguna persona derechos o responsabilidades legales de un tercero en situaciones en los que no puede estar presente físicamente.  Estructura:  Lugar y fecha donde se redacta la carta  Destinatario  Nombre y apellidos del otorgante  Nombre y apellidos de nuevo apoderado  ¨OTORGO¨ Se debe poner siempre antes del nombre de quien será apoderado  Datos de identificación del futuro apoderado Datos de Identificación del cedente  Cuerpo del mensaje  Nombre de los testigos  Identificación de cada uno de los testigos  firma de cada una de las partes: poderdante, apoderado y testigos  Características de la carta de poder La carta de poder es un documento simple, no necesariamente redactado por un abogado, y donde se dice cuál será la amplitud del poder. Se describe la representación que el apoderado ejercerá, el nombre de la institución o instancias a la cual o c...
Leer más